Finde schnell die richtigen Mitarbeiter für dein Team
Erhalte schnell und einfach Zugang zu über 250.000 Nachwuchstalenten für dein Unternehmen — mit einem flexiblen Tool, das sich an deinen Recruiting-Prozess anpasst. Lerne Campusjäger in einem unverbindlichen Gespräch kennen und erfahre, wie die Zusammenarbeit aussieht:
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Unternehmen, die über Campusjäger rekrutieren
So funktioniert Campusjäger
1. Leg direkt los
Sobald du deinen Account angelegt hast, kannst du deine Jobangebote erstellen. Campusjäger funktioniert direkt in deinem Browser und lässt sich leicht in deinen bestehenden Recruiting-Prozess integrieren. Dein persönlicher Ansprechpartner steht dir von Anfang an zur Seite und begleitet dich durch unsere Plattform.
Das Marketing-Paket für dein Jobangebot
Im Recruiting geht es oft darum, zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu sein. Darum haben wir mit Campusjäger ein exklusives Netzwerk aufgebaut, um Kandidaten in jeder Phase ihrer Jobsuche zu erreichen.
Wer kostet wie viel?
Eine Prämie fällt nur bei einer erfolgreichen Vermittlung an.
Bis dahin ist unser Service vollkommen kostenlos. Außerdem gibt es für jede Vermittlung eine Geld-zurück-Garantie. So ist für dich und dein Unternehmen alles risikofrei.
Praktikant
Praxissemester, Pflicht- und freiwilliges Praktikum
Werkstudent
Wissenschaftliche Hilfskraft, HIWI
Berufseinsteiger
Vollzeit, Young Professional, Trainee
Berufserfahrener
Vollzeit, Senior, Intermediate
Besonderer Bedarf
Melde dich, wenn du spezielle Positionen oder viele Jobs auf einmal besetzen möchtest. Gemeinsam finden wir eine faire Lösung.* 1. Gehalt entspricht 1. Jahresgehalt, der relevante Garantiezeitraum ergibt sich durch das Beschäftigungsende.
Noch Fragen?
Unser Team steht dir von Montag bis Freitag von 9:00 bis 17:00 zur Verfügung.
Deine Vorteile mit Campusjäger
Und so schaffen wir das:
Persönliche Unterstützung im kompletten Prozess
Du erhältst einen persönlichen Ansprechpartner, der individuell auf deine Anforderungen eingeht.
So funktioniert der ProzessWir kennen deine Zielgruppe und sie kennt uns
Campusjäger genießt einen guten Ruf an Hochschulen und Unis in Deutschland. Wir wissen, wie Studenten und Berufseinsteiger ticken und worauf es ihnen bei der Jobsuche ankommt.
Das sagen KandidatenErreiche deine Zielgruppe
Wir haben tausende Kanäle getestet und greifen nur auf die besten zurück. So erreichst du mehr passende Kandidaten.
Mehr über AkquisePrämie nur bei erfolgreicher Vermittlung
Erst wenn du einen Kandidaten erfolgreich eingestellt hast, wird eine Prämie fällig – inklusive 30 Tage Geld-zurück-Garantie.
Unser PreismodellWenn du gerade auf der Suche nach neuen Mitarbeitern bist – probier uns einfach selbst aus:
Bereits 1.700 Unternehmen aus 40 Branchen vertrauen beim Recruiting auf Campusjäger
Dabei spielt es keine Rolle, ob Konzern oder Mittelständler, Startup oder Franchise – unser Service ist an eure Prozesse anpassbar.
Mit Active Sourcing schneller zu den richtigen Bewerbern
Dein Ziel ist es, die richtigen Mitarbeiter für euer Unternehmen zu finden. Um dich dabei noch besser zu unterstützen, haben wir unseren Active Sourcing Service gestartet.
Nutze unsere Erfahrung aus weit über 10.000 Gesprächen mit Kandidaten, die wir in den letzten Jahren geführt haben.
Oder direkt anfangen:
erste Stelle hochladen und Active Sourcer buchen
Das sagen Unternehmen, die ihr Recruiting mit Campusjäger gestalten
„Die Campusjäger haben für uns nun schon mehrmals die passenden Studenten gefunden. Meist reicht ein Anruf und ich kann mich gleich zwischen drei Spitzen-Bewerbern entscheiden."Corinna ThummCyberForum
„Campusjäger war in der Lage, uns innerhalb eines Tages (!) einen geeigneten Studierenden zu vermitteln. Wir sind begeistert von der Geschwindigkeit und dem Einsatz der Campusjäger, sowie dem für uns resultierenden Mehrwert."Dr.-Ing. Sven R. Schmidt-RohrArtiminds Robotics
„Bereits nach kürzester Zeit lagen uns Kandidatenprofile vor. Wir konnten dadurch in drei verschiedenen Bereichen sehr schnell die richtigen Studenten einstellen, ohne Aufwand zu haben."Andreas SchwindAudials AG
„Für uns sind die Campusjäger durch ihre Nähe zu Studenten & Absolventen ein idealer Partner und sie versorgen uns regelmäßig mit sehr interessanten und kompetenten Kandidaten."Andrea ClauseckerRESTUBE GmbH
„Über Campusjäger konnten wir schon viele Young Professionals für die Abteilungen Sales und Customer Operations and Success bei Personio gewinnen. Hervorzuheben ist der schnelle und verlässliche Kontakt zu der Account Managerin von Campusjäger."Stephanie HannemannPersonio GmbH
„Wir arbeiten inzwischen seit über einem Jahr mit Campusjäger zusammen. Vor allem in Bezug auf die Rekrutierung von Auszubildenden haben wir durchweg positive Erfahrungen gesammelt. Durch die zuverlässige und kompetente Beratung werden Anfragen in kürzester Zeit bearbeitet."Marlen EngelkeMHP Solution Group GmbH
Campusjäger gehört zu Workwise
Du willst deine Arbeitgebermarke attraktiv darstellen und Bewerber:innen ansprechen? Eingehende Bewerbungen effektiv verwalten und dich darüber mit deinem Team abstimmen?
Nutze Campusjäger by Workwise als einen Kanal in deinem Recruiting oder schau dir unsere ganzheitliche Recruiting-Lösung an.
Das sagen Kandidaten, die sich über Campusjäger bewerben
Yuri
Alina
Jul
Matthias
Tina
Moritz
Michelle
Nickolas
Anna
Nora
Stefanie
Valentina